【南京大学自考人力资源管理是哪个系】在报考自学考试（自考）时，很多学生会遇到一个常见问题：“南京大学自考人力资源管理专业属于哪个系？”这一问题看似简单，但实际涉及课程设置、教学资源以及毕业证书的归属等多个方面。本文将对这一问题进行总结，并通过表格形式清晰展示相关信息。
一、
南京大学作为一所综合性重点高校，在自考专业设置上具有较强的权威性和系统性。人力资源管理专业作为一门应用型学科，通常隶属于南京大学的商学院或相关管理学院。不过，由于自考专业的教学安排和管理方式与全日制不同，其归属可能并不完全等同于普通本科的专业划分。
在南京大学自考体系中，人力资源管理专业一般由继续教育学院或商学院负责管理和教学。该专业主要培养具备人力资源规划、招聘、培训、绩效管理等方面能力的应用型人才，课程内容涵盖管理学、组织行为学、劳动法、人力资源开发与管理等核心模块。
需要注意的是，自考专业虽然挂靠在某个院系下，但其学习方式、考试安排及毕业证书发放均按照自考相关规定执行，与普通本科的院系归属略有不同。
二、信息对照表
| 项目 | 内容 |
| 专业名称 | 人力资源管理 |
| 所属高校 | 南京大学 |
| 自考归属单位 | 继续教育学院 / 商学院 |
| 教学管理单位 | 可能由商学院或继续教育学院负责 |
| 课程设置 | 管理学、组织行为学、劳动法、人力资源开发与管理等 |
| 毕业证书归属 | 南京大学自考委员会颁发 |
| 学习方式 | 自学为主，辅以助学辅导 |
| 考试方式 | 国家统一考试 + 高校命题相结合 |
三、结语
总体来看，南京大学自考人力资源管理专业虽然在教学管理上可能归属于商学院或继续教育学院，但其最终的毕业证书仍由南京大学自考委员会统一颁发。对于有意报考该专业的学生来说，建议直接联系南京大学继续教育学院或查阅学校官网的自考招生简章，以获取最准确的信息。