【农民工欠薪问题找哪个部门】在建筑工地、工厂或其他劳动密集型行业中，农民工欠薪问题时有发生。面对工资被拖欠的情况，很多农民工不知道该向哪个部门求助。为了帮助大家更好地维权，本文将总结相关政府部门及其职责，并以表格形式清晰展示。
一、常见维权途径及对应部门
当农民工遇到工资被拖欠的情况时，可以按照以下步骤进行维权：
1. 先与用人单位协商：首先应尝试与用人单位沟通，了解欠薪原因，争取尽快解决。
2. 向劳动监察部门投诉：如果协商无果，可向当地人力资源和社会保障局（简称“人社局”）提交书面投诉材料。
3. 申请劳动仲裁：若调解无效，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
4. 提起诉讼：如对仲裁结果不服，可在规定时间内向人民法院提起诉讼。
5. 拨打维权热线：全国统一的劳动保障举报热线为 12333，可随时咨询或举报。
二、各相关部门职责一览表
| 部门名称 | 主要职责 | 联系方式（示例） | 备注 |
| 人力资源和社会保障局（人社局） | 受理工资拖欠举报、开展劳动监察、协调劳资纠纷 | 各地人社局官网或电话 | 县级/市级均可 |
| 劳动争议仲裁委员会 | 受理劳动仲裁申请，依法裁决劳动争议 | 各地仲裁委地址和电话 | 需提供劳动合同等证据 |
| 人民法院 | 审理劳动争议案件，依法判决 | 各地法院官网或电话 | 适用于仲裁后仍不服的情况 |
| 信访办公室 | 接收群众信访，协助处理复杂问题 | 各地信访局 | 适用于涉及多部门的复杂情况 |
| 公安机关 | 对恶意欠薪行为进行调查处理 | 各地公安分局 | 涉嫌犯罪的欠薪行为可报警 |
三、维权注意事项
- 保留证据：包括劳动合同、工资单、考勤记录、工作证等。
- 及时维权：劳动争议仲裁时效一般为一年，超过期限可能影响维权。
- 合法途径：避免采取过激行为，应通过法律手段维护自身权益。
四、结语
农民工欠薪问题是社会关注的重点之一，国家也出台了一系列法律法规来保障劳动者权益。遇到工资拖欠时，不必慌张，应积极寻求合法渠道解决问题。希望本文能为农民工朋友提供实用信息，助力他们顺利维权。